RECRUITMENT BRANDING

採用は、
ブランドの
最前線だ。

求職者は、会社のWebサイト・採用ページ・SNSで「この会社で働きたい」かどうかを判断します。採用ブランディングに投資した企業は、優秀な人材を惹きつける力が変わります。シカリは採用コンセプト設計から採用サイト制作まで一貫して支援します。

2017 設立年
100+ 制作実績プロジェクト
End-to-End コンセプトから制作まで一貫対応
全業種 スタートアップ〜大手企業まで

こんな採用課題、
抱えていませんか?

採用に悩む多くの企業が、「ブランディング」の視点が欠けていることに気づいていません。

「採用サイトを作ったが、応募数が増えない」

「会社の魅力はあるのに、言語化・ビジュアル化できていない」

「コーポレートサイトと採用ページの雰囲気が乖離している」

採用ブランディングを、
戦略から制作まで
一貫して支援。

シカリは単なる「採用サイト制作会社」ではありません。採用コンセプトの設計から、それを表現するクリエイティブの制作まで、採用ブランディングを一気通貫でサポートします。

01 採用コンセプト・EVP(雇用価値提案)の言語化
02 採用サイト設計・デザイン・制作
03 SNS・広告クリエイティブへの展開

サービス内容

採用ブランディングに必要なすべてを、シカリが担います。

FEATURE 01

採用ブランドコンセプト・メッセージ設計

FEATURE 02

採用サイト(Webサイト)制作

FEATURE 03

社員インタビュー・コンテンツ設計

FEATURE 04

求人票・スカウト文の言語化支援

FEATURE 05

採用SNS(Instagram・LinkedIn)クリエイティブ

FEATURE 06

説明会・イベント用デザイン制作

ご依頼の流れ

まずは無料相談から。採用課題をヒアリングし、最適なプランをご提案します。

STEP
1

採用課題
ヒアリング

現状の採用課題・目標・ターゲット人材を詳しくお聞きします。

STEP
2

採用コンセプト・
メッセージ設計

自社の強みを整理し、EVPとクリエイティブ方針を策定します。

STEP
3

採用サイト・
ツール制作

設計に基づき、採用サイトや各種クリエイティブを制作します。

STEP
4

公開・効果
測定サポート

公開後の効果測定と改善提案もフォローします。

シカリが選ばれる
4つの理由

採用ブランディングの専門知識と、豊富なクリエイティブ実績を兼ね備えています。

採用コンセプトから制作まで一貫担当

コーポレートブランドと採用ブランドを統一する設計力

制作後の採用活動を見据えたコンテンツ設計

大手企業〜スタートアップまで採用ブランディング実績

よくあるご質問

採用ブランディング・採用サイト制作についてのご質問にお答えします。

はい。採用サイト単体でのご依頼も承っています。ただしコーポレートサイトと連動した設計をすることで、より効果的な採用ブランディングが実現します。
はい。インタビュー設計・撮影ディレクション・文章制作まで対応しています。
はい。両方に対応しています。ターゲットに応じたメッセージ・デザイン設計が可能です。
採用サイト単体で1〜2ヶ月、コンセプト設計含む場合は2〜3ヶ月が目安です。
はい。会社の魅力の言語化・整理から一緒に取り組むことができます。

採用ブランディング、
まずは無料相談から。

シカリが採用課題のヒアリングから丁寧にお聞きします。お気軽にご相談ください。